Нельзя уволить работника раньше обозначенной им даты

yvolnen_prav1

Юридическая фирма «Справедливый город» желает обратить внимание посетителей сайта на следующее примечательное решение суда.

Согласно материалам дела, отраженным в Определении Приморского краевого суда от 08.04.2015 по делу N 33-2767/2015, работник изъявил желание уволиться по собственному желанию в обозначенный срок/дату, о чём предупредил работодателя в составленном заявлении.

Однако работодатель издал приказ об увольнении ранее обозначенного работником срока.

Суд признал такие действия работодателя неправомерными и обязал восстановить сотрудницу на работе и взыскал с работодателя заработную плату за время вынужденного прогула. Итого чуть более 130.000 рублей.

При этом суд дополнительно отметил:

Расторжение трудового договора ранее истечения вышеназванного срока возможно только в случае согласования между сторонами иной даты, также в случаях, когда заявление работника об увольнении обусловлено невозможностью продолжения работы в силу объективных обстоятельств, и в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательств.

В продолжение «трудовой темы» хотим также обратить Ваше внимание на Проект Федерального закона N 911766-6, согласно которому планируется увеличить размер МРОТ в нашей стране на 4%, то есть до 6204 рублей. 13 ноября 2015 года данный законопроект был принят в первом чтении.

Читайте также:

Требования к специальным местам для курения табака... 14 апреля 2015 г. опубликован Приказ Минстроя России № 756/пр, Минздрава России № 786н от 28.11.2014 "О требованиях к выделению и оснащению специальных мест на открытом воздухе для...
Образец трудового договора с режиссером... ТРУДОВОЙ ДОГОВОР с режиссеромОбразец составления и заполнения    г. ___________________                                "___"________ ____ г.    ________________...
Верховный Суд разъяснил: нет обязательства —... В своём Определении от 26.10.2015 N 305-ЭС15-8046, Верховный Суд дал следующее разъяснение правовой природы отступного и его соотношения с основным обязательством:   &nb...
НОВЫЕ ПРАВИЛА В ОГРАНИЧЕНИИ НА ВЫЕЗД ДОЛЖНИКА ИЗ Р... С 01 октября 2017 г. вступают в силу поправки в ФЗ «Об исполнительном производстве», касающиеся временного ограничения на выезд должника из Российской Федерации.   Читать → Федер...
Responses are currently closed, but you can trackback from your own site.

Юридические услуги в Москве для частных лиц и организаций по различным видам споров: трудовые, земельные, жилищные, административные, налоговые, ДТП, юридическое сопровождение фирм